Dit ga je doen

Digitalisering speelt een cruciale rol in het aanpakken van maatschappelijke uitdagingen. Bij het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat werk je aan een innovatieve en verantwoorde inzet van data en technologie. Als strategisch adviseur privacy help jij de balans te bewaken tussen innovatie en publieke waarden zoals transparantie, privacy en informatiebeveiliging. Je volgt ontwikkelingen op het gebied van digitalisering en vertaalt deze naar adviezen, met oog voor de veranderkundige impact van privacyvraagstukken. Klinkt dit interessant? Lees dan snel verder!

Hoe jij bijdraagt
Als strategisch adviseur word je breed ingezet voor ons departementale CIO-office (Concerndirectie Informatiebeleid) met als hoofddossier Privacy. Je werkt nauw samen met de chief privacy officer en collega-adviseurs en zorgt dat privacy en verantwoord gegevensgebruik goed zijn geborgd in beleid, processen en uitvoering. Daarbij help je de organisatie om digitalisering effectief én zorgvuldig toe te passen, met oog voor ethiek en publieke waarden.

Jouw werkzaamheden

Je stelt kaders en beleid op voor bestaande en nieuwe producten en gegevensverwerkingen.
Je adviseert over privacy en gegevensverwerking, beoordeelt DPIA’s en adviseert collega’s bij de opvolging.
Je ondersteunt ICT-bouwteams bij het zorgvuldig en correct verwerken van gegevens.
Je vergroot het bewustzijn en de kennis over privacybeleid en verantwoord gegevensgebruik binnen de organisatie.

Jouw team
Je werkt binnen de Concerndirectie Informatiebeleid (CDIB), onderdeel van het departementale CIO-office, waar je samenwerkt met experts op het gebied van informatiebeveiliging, informatiehuishouding, AI, data governance en accounthouderschap. Je werkt voor de hele organisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) en schakelt daarbij tussen operationeel en strategisch niveau. Binnen het team wordt multidisciplinair en dossieroverstijgend samengewerkt, wat zorgt voor afwisseling en inhoudelijke diepgang. Je werkt hybride: deels vanuit huis en deels op kantoor, waar je je collega’s regelmatig ontmoet.

Interesse gewekt?
Leuk! We kijken enorm uit naar je sollicitatie. Wil je eerst meer weten over werken bij IenW of specifiek over de functie? Neem contact op met Robert van der Poel, plaatsvervangend directeur CDIB, via 06 25 39 78 20 of met Sulaika Duijsings-Mahangi, chief privacy officer IenW, via 06 21 67 41 95.

Dit bieden we nog meer

Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden:

144 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur per week)
volledige OV-vergoeding of een km-vergoeding van € 0,07 of € 0,21 p/km (zie voorwaarden)
mobiele telefoon en laptop
budget van € 750 voor inrichting thuiswerkplek + thuiswerkvergoeding van € 2,45 p/dag
pensioenregeling via ABP

Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt:

hybride werken is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak met je leidinggevende
persoonlijke groei – opleidingen en loopbaanbegeleiding

Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven:

Individueel Keuzebudget (IKB) gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere fiscaalvriendelijke doelen
flexibele verlofregelingen (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof)

Bekijk hier de volledige CAO van het Rijk.

Dit vragen wij

Je hebt minimaal wo-werk- en denkniveau
Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbate rol binnen een (overheids)organisatie.
Kennis van de relevante privacywetgeving, en relevante opleiding (bijvoorbeeld CIPP/E-, CIPM- of CIPT-certificering) en/of kennis van de Wet politiegegevens is een pre.

Je herkent jezelf in deze competenties

Je hebt een goed ontwikkelde bestuurs- en organisatiesensitiviteit, begrijpt de dynamiek van de rijksoverheid en weet je communicatief goed aan te passen door de taal van de opdrachtgever te spreken.
Je behoudt het overzicht en bent sterk in plannen en organiseren: krappe deadlines brengen jou niet uit balans.
Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk, en beschikt over overtuigingskracht om mensen in beweging te krijgen.
Je beschikt over uitstekende samenwerkings- en netwerkskills en bent in staat om communities te bouwen en te onderhouden.

Hier kom je te werken

Over Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem, en werkt aan het realiseren van een circulaire economie. Lees hier meer.

Digitalisering en datagedreven werken spelen een steeds grotere rol in ons werk. Binnen IenW zetten we daarom actief in op het versterken van I-vakmanschap: de kennis, vaardigheden en houding om technologie en informatievoorziening slim, verantwoord en met impact in te zetten.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat bouwt aan een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen. Een organisatie waarin mensen zich betrokken en gewaardeerd voelen; niet ondanks, maar dankzij verschillen. Een organisatie waarin we samen werken aan een mooier Nederland. Daarom nodigen we iedereen (m/v/x) die aan het profiel van deze vacature voldoet, of gaat voldoen, uit om te solliciteren.

Concerndirectie Informatiebeleid
Op dit moment bestaat de Concerndirectie Informatiebeleid (CDIB) uit ongeveer 50 fte. De hoofdtaken van de concerndirectie op het gebied van Informatievoorziening en digitalisering zijn strategievorming, kaderstelling en control. Digitalisering en informatievoorziening zijn dominante kritische succesfactoren voor beleid, uitvoering en inspectie geworden. De sturing en beheersing van deze activiteiten bij ministeries − waaronder het ministerie van IenW − kan echter beter. De komende jaren wordt Rijksbreed gewerkt aan versterking van de functie: onder meer door strategische advisering aan de voorkant te positioneren (in het hart van beleid, uitvoering en inspectie) in plaats van (alleen) control aan de achterkant. En door het versterken van kennis en vaardigheden van de IenW medewerkers en meer aandacht te schenken aan het lerend vermogen van de functie. We verwachten dat die trajecten meerdere jaren in beslag nemen. Voor de CIO’s van de ministeries betekent dit dat zij een belangrijk deel van hun tijd bezig zijn met veranderen en kwartier maken. Zo ook de CIO van IenW. Belangrijk daarbij is dat IenW een grote organisatie is, bestaande uit veel verschillende onderdelen. Voor een succesvolle verandering richting een volwassenere sturing en beheersing van de activiteiten, is een goede afstemming met al die onderdelen essentieel. Binnen de directie zijn 2 MT-leden aanspreekpunt voor de medewerkers. Op basis daarvan zijn er momenteel 2 teams in de directie. De bedoeling is echter dat medewerkers integraal (samen) werken over de team grenzen heen, aan strategische advisering, kaderstelling en control.

Bijzonderheden

Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
Selectiegesprekken zullen maandag 13 april plaatsvinden.
Om bij ons te werken, moet je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overhandigen, ook als je een interdepartementale transfer maakt. De kosten voor het aanvragen van een VOG worden door ons vergoed.
Je wordt ingeschaald op basis van ervaring.
Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, dit doen we altijd in overleg met jou.
Het maken van een casus en (online) screening via onder meer databanken kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Cookies op WerkenvoorNederland.nl

Strategisch adviseur digitalisering en privacy