• Den Haag  -  route
  • Hbo
  • 32 - 36 uur
  • Schaal 10, Schaal 11 / €3.496 - €6.275 (bruto)
  • Financieel / economisch
Kenmerk: 5459, Plaatsingsdatum: 3 augustus 2026
Solliciteer voor 1 september 2026

Dit ga je doen

Het Rijksvastgoedbedrijf is de grootste vastgoedorganisatie van Nederland. Met een balanstotaal van € 10 miljard. Materiële vaste activa voor een waarde van € 9,5 miljard. En een jaaromzet van ongeveer € 1,7 miljard. En jij houdt als financieel medewerker samen met je collega’s de financiën daarvan op orde.

Binnen het Rijksvastgoedbedrijf is de financiële administratie de leverancier van alle financiële informatie. Jij vormt de schakel tussen de cijfers en de mensen die ermee werken. Denk aan het management, Planning & Control en de auditdienst (ADR). Je maakt zelfstandig analyses en rapportages, behandelt vragen van de ADR en werkt aan verbetering van de financiële processen. Bovendien sta je klaar met advies voor collega’s met minder ervaring.
Je werkt in een team van 8 collega’s, waarbij iedereen zowel zelfstandig taken uitvoert als nauw samenwerkt. Verder:

• vervang je de coördinator bij overleggen en tijdens afwezigheid
• draag je bij aan de totstandkoming van de jaarrekening en de accountantscontrole
• werk je met Oracle en andere financiële systemen en draag je bij aan procesverbetering door automatisering en data-analyses met behulp van proces- en data mining

Nieuwsgierig geworden naar de functie van Financieel medewerker, maar wil je inhoudelijk nog meer informatie over deze functie? Bel of app Michiel Drenth, coördinator Financiële Administratie, via 06-06-52715369

Dit krijg je

  • Schaal 10, Schaal 11
    €3.496 - €6.275 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • 1 jaar
  • 32 - 36 uur
  • Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken we aan het fundament van Nederland. Aan projecten die zichtbaar impact maken op de samenleving. En dat doe je in een organisatie die oog heeft voor jouw groei, werkplezier en goede arbeidsvoorwaarden om zo ook jouw eigen fundament te verstevigen.

  • Individueel Keuzebudget (IKB).Gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets, extra verlofuren, verduurzaming van je woning of andere fiscaal vriendelijke doelen
  • 144 vakantie-uren per jaar + 64 IKB-uren (op basis van deen 36-urige werkweek)
  • Flexibele verlofregelingen (zorg-, ouderschaps-, adoptie- en pleegzorgverlof). Je kunt betaald (75% tot 100%) en onbetaald ouderschapsverlof opnemen tot je kind 8 jaar wordt.
  • OV-vergoeding of een km-vergoeding
  • Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag + budget van € 750,- voor inrichting van je thuiswerkplek
  • Pensioenregeling via ABP
  • Hybride werken is mogelijk, afgestemd op jouw werkzaamheden en in samenspraak
  • Persoonlijke groei - opleidingen, loopbaanbegeleiding, RVB Academy en persoonlijke leerlijnen

Bekijk hier de volledige CAO van het RIjk.

Dit vragen wij

Je kan zelfstandig werken en durft een eigen koers te varen als de situatie daarom vraagt. Daarbij zoek je naar werkbare oplossingen binnen de vastgestelde kaders. Bovendien schakel je moeiteloos tussen de taal van de administratie en die van het management. En je voelt je snel thuis in een team. Daar verdien je je plek door mee te draaien en mee te denken. Het gaat je gemakkelijk af om een collega met minder ervaring uit te leggen hoe iets werkt. Verder breng je mee:
• hbo-werk- en -denkniveau
• aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van financiële controles en data-analyses
• boekhoudkundige kennis, opgedaan in een vergelijkbare baten- en lastenorganisatie
• kennis van of interesse in process mining en data-analyse als hulpmiddel om werkprocessen te verbeteren
• Je bent acuraat en servicegericht. Je neemt initiatief als je verbetermogelijkheden of knelpunten signaleert.

Hier kom je te werken

Meer over Sectie Financiële Administratie en Betalingsverkeer

De directie F&B ondersteunt en adviseert het primaire proces van het RVB en draagt eraan bij dat het RVB als één organisatie naar buiten treedt. Onder deze directie vallen - naast de afdeling Accounting - ook de volgende afdelingen; Organisatiestrategie en Ontwikkeling, Communicatie, Juridisch Advies, Taxaties, Planning en Control (P&C) en Fiscaliteit, Audits en Risicomanagement (FAR). De afdeling Accounting werkt vooral samen in de ‘financiële driehoek’ met de afdelingen P&C en FAR.

Jouw sectie bestaat uit ongeveer 20 collega’s, verdeeld over de teams Financiële Administratie (FA) en Betalingsverkeer. Bij het team Financiële Administratie werken we aan een betrouwbare financiële administratie en tijdige en kwalitatief goede financiële rapportages. Waaronder de jaarrekening van het Rijksvastgoedbedrijf. Team Betalingsverkeer zorgt dat facturen op de juiste wijze en tijdig betaald worden. Binnen beide teams voelen we ons verantwoordelijk voor ons werk en werken we graag samen toe naar het beste resultaat. Expertise, stabiliteit, toegankelijkheid en betrouwbaarheid zijn voor ons de belangrijkste uitganspunten. Jouw collega’s werken vanaf verschillende locaties in het land. Dinsdag en donderdag werkt het team in Den Haag.

Over Rijksvastgoedbedrijf (Ministerie van BZK)

Het Rijksvastgoedbedrijf, onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, is de grootste opdrachtgever in Nederland op het gebied van vastgoed. Wij zijn een professionele organisatie met een enorme hoeveelheid beschikbare kennis en ervaring. We beheren ruim 12 miljoen vierkante meter gebouwen en circa 89.000 hectare grond. Onze medewerkers ontwikkelen en beheren onder meer rechtbanken, kazernes, magazijnen, kantoren, musea, gevangenissen, gerechtsgebouwen, paleizen en monumenten.

Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken project- en procesmanagers, inkopers, contractmanagers, gebouwbeheerders, juristen, restauratiespecialisten, ingenieurs en architecten. Maar ook ecologen en kunsthistorici. Wij zorgen voor beheer en onderhoud, aan- en verkoop, nieuwbouw, verbouw en renovatie én ontwikkeling en herontwikkeling van gebouwen en terreinen.

Zie https://www.rijksvastgoedbedrijf.nl/over voor meer informatie over het Rijksvastgoedbedrijf.

Bijzonderheden

  • De gesprekken staan gepland op in de week van 7 september in Den Haag.
  • Omdat we duurzaamheid stimuleren, reizen we zoveel mogelijk met het openbaar vervoer. Je krijgt daarom van ons een ov-kaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen. Voor locaties die niet goed te bereiken zijn met het ov zijn bedrijfsauto's beschikbaar.
  • Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken we onafhankelijk van tijd, plaats en apparaat. Je overlegt met jouw leidinggevende hoe je hier invulling aan geeft. Het kan dus ook zijn dat je af en toe op een andere locatie of thuis werkt.
  • Inschaling vindt plaats op basis van de kennis en ervaring die je meebrengt. Voor schaal 11 vragen wij kennis en ervaring met proces- en datamining en het gebruik van de richtlijnen voor de jaarverslaggeving.

Klik hier als je nieuwsgierig bent naar wat het Rijksvastgoedbedrijf jou te bieden heeft.

Een veiligheidsonderzoek kan deel uitmaken van de procedure. We gaan ervan uit dat je bereid bent om daaraan mee te werken. Hier vind je meer informatie daarover.

Binnen de Rijksoverheid werken we met raamovereenkomsten voor de inhuur van personeel. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt daarom niet in behandeling genomen.

Over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Solliciteren

Rijksvastgoedbedrijf (Ministerie van BZK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Close icon Search icon Youtube icon