Ben jij een bevlogen jurist met belangstelling voor de gelijke behandelingswetgeving? Wil jij met jouw kennis bijdragen aan deskundige en tijdige oordeelsvorming over discriminatiezaken? Sluit je je graag aan bij een team van betrokken juristen met veel vakinhoudelijke kennis, dat zich gezamenlijk inzet om op hoog kwantitatief en kwalitatief niveau dossiers te behandelen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
De functie: jouw impact
Als juridisch adviseur speel je een centrale rol bij de beoordeling van individuele klachten over discriminatie.
Wat je onder andere doet:
• Je bereidt zaken voor door het verzoek om een oordeel te analyseren, hier de relevante feiten en geschilpunten uit te halen, en door onderzoek te doen op basis van de relevante wetgeving en jurisprudentie.
• Tijdens de zitting treed je op als secretaris.
• Je draagt actief bij aan de oordeelsvorming in de raadkamer.
• Je schrijft het concept oordeel en legt dit voor aan de leden van de raadkamer.
• Je formuleert samen met de leden van de raadkamer concrete aanbevelingen om recht te doen in de individuele situatie en om discriminatie in de toekomst te voorkomen.
• Je houdt contact met partijen en je bewaakt de tijdige afhandeling van het verzoek.
• Je levert een actieve bijdrage aan kennisontwikkeling in de afdeling.
Kortom: in deze functie combineer je grondig juridisch onderzoek met maatschappelijke impact en bescherming tegen discriminatie.
Wat maakt deze functie zo aantrekkelijk?
• Je bent van grote betekenis voor individuele burgers die zich gediscrimineerd voelen.
• Je levert een concrete bijdrage in het beschermen van burgers tegen ongelijke behandeling.
• Je werkt in een inhoudelijk gedreven en collegiale omgeving: juristen die gemotiveerd zijn door kwaliteit én maatschappelijke relevantie.
• Je combineert onderzoek, analyse en oordeelsvorming: veel verantwoordelijkheid en concrete impact.
• Je draagt bij aan anti-discriminatiebeleid en de concrete toepassing van het gelijke behandelingsrecht in Nederland.
• Een werkplek waar professionaliteit en menselijkheid samengaan: ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, autonomie en vakinhoudelijke verdieping.