Diversiteit en inclusie

Een diverse en inclusieve Rijksoverheid, waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Als werkgever doet de Rijksoverheid moeite voor zo’n werkomgeving. Een plek waar samenwerking, aandacht voor individuele kwaliteit en ontwikkelmogelijkheden voorop staan.

Wij werken voor Nederland

De goede intentie is er beslist. Nu is het de tijd om door te pakken

Hamza Kacha

Senior beleidsmedewerker
Ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit

De échte kracht van inclusie is het omarmen en respecteren van verschillen

Stephanie Hendriks

Programmaleider diversiteit en inclusie
Rijksdienst voor Ondernemend Nederland

Je krijgt een mentor met wie je alles in vertrouwen kunt bespreken

Koen Groenendijk

Raadsonderzoeker
Raad voor de Kinderbescherming

Diversiteit kent vele vormen en ik juich ze allemaal toe

Farida Polsbroek

City dealmaker/regio-adviseur
Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Betrek meer burgers met een biculturele achtergrond bij maatschappelijke vraagstukken

Yasmin Seddiki

Senior adviseur Sociale Stabiliteit
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Hoe diverser de groep die opkomt voor diversiteit en inclusie, hoe overtuigender de boodschap

Suzan Akop

Senior beleidsmedewerker
Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat

Op carrièrebeurzen vertellen over werken bij de Rijksoverheid: dat is het leukste

Shaffina Kadirbaks

Projectmedewerker evenementen
Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

De Rijksoverheid is een goede plek voor wie visie en toekomst belangrijker vindt dan winst op korte termijn

Leon Wolthers

Adviseur
Ministerie van Economische Zaken en Klimaat

Het vergt lef van de gevestigde orde om etnisch talent in een sleutelpositie te brengen

Avinash Nandram

Projectleider/registeraccountant
Auditdienst Rijk

Blinde vlekken opsporen in het cultuurbeleid als het gaat om diversiteit en inclusiviteit

Vinesh Oedai

Beleidsmedewerker Erfgoed en Kunsten
Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

Iedereen in ons team moet 100% zichzelf kunnen zijn

Mustapha Ahajjam

Directiesecretaris
Dienst Justitiële Inrichtingen

Bezig met vluchtelingen, mensenrechten en cultuur in een onstuimig land als Libanon

Willem van de Riet

2e secretaris op de Nederlandse ambassade in Beiroet, Libanon
Ministerie van Buitenlandse Zaken

Als inspecteur maak je het verschil voor kwetsbare patiënten

Somaira Sarmaat

Inspecteur IGJ

Met robotisering verbeteren we onze bedrijfsvoering

Frank de Jonge

Algemeen directeur SSC DJI
Ministerie van Justitie en Veiligheid

Diverse en inclusieve organisaties zijn eerlijk én slim

Mina Goesjenova

Tweede ambassadesecretaris voor politieke zaken in Oman
Ministerie van Buitenlandse Zaken

Inclusieve werkomgeving

Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwaliteit en (talent)ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Lees hier de uitgebreide kernboodschap diversiteit.

Samen beleid maken

Wij maken beleid samen en in verbinding met de maatschappij. Dat geldt ook voor de dagelijkse uitvoering en de controle daarvan. Dat lukt alleen als we weten wat er in de maatschappij speelt en we verbinding leggen met verschillende groepen en organisaties. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.

Doelgroep banenafspraak

De Rijksoverheid is een van de grootste werkgevers van Nederland en staat open voor iedereen die naar vermogen kan werken, ook voor mensen uit de doelgroep banenafspraak. Zij hebben vaak een moeilijke positie op de arbeidsmarkt. Om deze groep te helpen, garandeert de Rijksoverheid dat er in de periode 2014 tot 2024 in totaal 3340 banen worden gerealiseerd voor mensen uit deze doelgroep.

Verbinding met andere initiatieven

De Rijksoverheid zoekt graag de verbinding met initiatieven van anderen die zich op een positieve manier inzetten voor een inclusievere maatschappij. In 2020/2021 is de Rijksoverheid hoofdpartner van de Community top 100. Zij leveren al 10 jaar een continue en bewezen bijdrage in het bereiken en verbinden van mensen in onze maatschappij. Bekijk de jubileumeditie van de Community Top 100 met onder andere verhalen van 11 rijksmedewerkers.

Vacatures zoeken en reageren

Hoor jij tot de doelgroep banenafspraak? Dan kun je reageren op alle vacatures bij de Rijksoverheid. Solliciteer op de vacature volgens de aanwijzingen die je in de vacaturetekst vindt. Geef in je sollicitatie duidelijk aan dat je tot de doelgroep banenafspraak behoort.

Contact

Geen geschikte vacature gevonden? Of ben je benieuwd wat voor mogelijkheden er meer zijn voor mensen die behoren tot de doelgroep banenafspraak? Neem dan contact met ons op via D&I@rijksoverheid.nl.

Ik werk voor Nederland

Meer over de Rijksoverheid

Ontdek wat de Rijksoverheid nog meer te bieden heeft.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon