Oskar behoort tot de 1e lichting trainees gegevensmanagement die in september 2024 is gestart. Tijdens het traineeship heeft hij bij het Schadefonds Geweldsmisdrijven en de Inspectie JenV gewerkt. ‘Ik leer niet alleen over gegevensmanagement als vakgebied, maar ook over mezelf, hoe de Rijksoverheid werkt en hoe je daadwerkelijk impact kunt maken binnen organisaties.’
‘Je levert een concrete bijdrage aan de transitie naar een digitale Rijksoverheid’
Hoe bevalt het om trainee te zijn?
Gegevensmanagement omvat veel verschillende onderwerpen: van technische vraagstukken tot organisatorische veranderingen, van beleid tot praktische implementatie. Die breedte past goed bij mijn nieuwsgierigheid. Als trainee neem je een unieke positie in: je bent geen tijdelijke consultant die een rapport aflevert, maar je wordt echt onderdeel van de organisatie. Tegelijkertijd breng je een frisse blik en nieuwe expertise mee.
Wanneer ben je als trainee succesvol?
Omdat gegevensmanagement vrijwel alle onderdelen van een organisatie raakt, is het belangrijk dat je veel mensen leert kennen en weet wie je moet benaderen. Wanneer medewerkers uit zichzelf problemen met data ter sprake brengen of initiatief nemen om de datakwaliteit te verbeteren, dan weet je dat je verandering teweegbrengt. Gegevensmanagement wordt dan een manier van denken waar de hele organisatie zich verantwoordelijk voor voelt.
Welke uitdagingen kom je tegen?
Tijdens het traineeship werk je in organisaties waar gegevensmanagement vaak nog relatief nieuw is. Je moet het vaak uitleggen aan mensen die er nog niet bekend mee zijn. Organisaties hebben hun eigen tempo en prioriteiten en niet al je plannen of adviezen worden direct overgenomen. Het vraagt doorzettingsvermogen om toch door te blijven gaan en stap voor stap vooruitgang te boeken. Maar juist wanneer je die vooruitgang ziet, geeft dat enorme voldoening.
Volg je ook nog opleidingen?
Het traineeship bevat een stevig aanbod van cursussen en trainingen dat je helpt om je vakkennis te verdiepen. Wat ik waardeer is dat er niet alleen aandacht is voor de inhoudelijke aspecten van gegevensmanagement, maar ook voor de menselijke en organisatorische aspecten. Hoe krijg je mensen mee in verandering? Hoe communiceer je effectief over complexe onderwerpen? Die vaardigheden zijn minstens zo belangrijk voor je opdrachten als de inhoudelijke kennis.
Wat kan je na dit traineeship?
Tijdens je traineeship Gegevensmanagement werk je in heel diverse functies: van gegevens modelleren en definiëren tot processen en verantwoordelijkheden uitwerken en opzetten. Tijdens het traineeship heb ik strategisch denken én analytische precisie leren combineren. Deze kracht ga ik volgend jaar inzetten als gegevensmodelleur bij het CDO Office JenV, waar ik beleid ga vertalen naar een gedefinieerde gegevensstructuur ter ondersteuning van de implementatie.