Met bijna 12 miljoen vierkante meter aan gebouwen en 900 vierkante kilometer grond beheert het RVB de grootste en meest diverse vastgoedportefeuille van het land. Van ministeries tot militaire vliegvelden en van gevangenissen tot rechtbanken en natuurgebieden. Het Rijksvastgoed Traineeship neemt jou mee in deze wereld. Je ontwikkelt je vakinhoudelijke en je persoonlijke kant. En je leert het RVB, als onderdeel van de Rijksoverheid, van verschillende kanten kennen. Zo word je opgeleid tot een breed georiënteerde professional. Van projectleider of portefeuillemanager tot duurzaamheidsadviseur.
Ben jij (bijna) afgestudeerd voor je wo- of hbo-opleiding, spreekt de vastgoedwereld je aan en wil je met jouw werk maatschappelijke meerwaarde leveren? Het Rijksvastgoed Traineeship van het Rijksvastgoedbedrijf (RVB) geeft jou de kans om vanaf 1 september 2026 gedurende 2 jaar te werken in verschillende functies en parallel een opleidingsprogramma te volgen. Zo ontwikkel je je tot vastgoedprofessional.
In dit traineeship ga je in verschillende functies binnen het RVB aan de slag. Dat kan in een technische rol, als regisseur, adviseur of als manager van het proces. Je werkt aan nieuwbouw- en renovatieprojecten. Aan onderhoud en beheer van gebouwen en terreinen, zoals van een militaire kazerne waar ook buitenruimte, natuur en landschap een belangrijke rol speelt. Of je duikt in de wereld van inkoop- en contractmanagement, zodat we nog beter met de markt kunnen samenwerken.
Daar blijft het niet bij. Want met zoveel variatie in projecten, gebruikers en belangen is ook relatie- en portefeuillemanagement essentieel voor de organisatie. En wat te denken van de maatschappelijke uitdagingen rondom gebiedsontwikkeling en vastgoedverkoop? Kortom, er is veel mogelijk.
Rollen waarin je ervaring op kan doen zijn onder andere:
- Technisch adviseur
- Objectmanager
- Inkoopadviseur
- Technisch manager
- Projectleider
- Adviseur duurzaamheid
- Contractmanager
- Portefeuillemanager
- Een tijdelijke aanstelling van 2 jaar waarin je 3 of 4 functies vervult bij verschillende directies, in verschillende rollen.
- Een contract voor 36 uur per week.
- Direct een goed salaris van € 3.404 bruto per maand (schaal 10, trede 0) met goede arbeidsvoorwaarden.
- Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris. Hiermee kun je keuzes maken die bij jou passen. Van extra verlof tot het kopen van een fiets.
- De kans om in korte tijd een groot netwerk op te bouwen waar je de rest van je carrière iets aan hebt.
- Bij goed functioneren krijg je na afloop van het traineeship een vaste aanstelling bij het RVB in schaal 10 of 11 aangeboden, afhankelijk van de functie waarop je instroomt. Er zijn geen functies beschikbaar binnen de secties Architectuur en Stedenbouw, en Architectuur en huisvesting.
Meer weten? Kijk ook op de pagina ‘Dit bieden we jou bij het RVB’.
Jouw opleiding en ontwikkeling
Als Rijksvastgoedtrainee krijg je een brede introductie. In de eerste 18 maanden volg je met je mede-trainees op de vrijdagen een opleidingsprogramma. Daarin leer je met elkaar over de verschillende directies en werkprocessen, de belangrijke thema’s en werk je aan je vaardigheden.
In het centrale opleidingsprogramma werk je ook aan je persoonlijke ontwikkeling. Hierin word je ondersteund door je leidinggevende en een mentor. Per traineeplek heb je een begeleider bij wie je met al je werkvragen terecht kan.
Het Rijksvastgoedbedrijf is op zoek naar gemotiveerde mensen met lef en frisse ideeën. Die affiniteit hebben met vastgoed en willen werken voor Nederland. Je bent maatschappelijk betrokken en hebt de drive om alles te weten te komen over de wereld van vastgoed in het publieke domein.
Om je aan te kunnen melden voor het Rijksvastgoed Traineeship is het belangrijk dat je per 1 september 2026, bij de start van het traineeship:
- Een wo- of hbo-diploma hebt. Ben je bijna afgestudeerd? Dan moet je kunnen aantonen dat je bij de start van het traineeship bent afgestudeerd.
- Maximaal 3 jaar geleden bent afgestudeerd.
- De Nederlandse nationaliteit hebt of een werkvergunning om in ons land te mogen werken.
- De Nederlandse taal beheerst op C1-niveau.
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunt voorleggen.
Door het werkveld van het RVB en het type projecten hebben we een voorkeur voor een studieachtergrond die te relateren is aan het vastgoeddomein. Zoals:
- Bouwkunde, inclusief bouwfysica, stedenbouw en landschapsarchitectuur.
- Planologie, geografie en ruimtelijke ordening
- Vastgoed(management) en makelaardij.
- Rechten, zoals civiel recht, milieurecht en omgevingsrecht.
Als trainee beschik je over een aantal basiscompetenties, die je tijdens het traineeship verder ontwikkelt:
- Samenwerken: je werkt samen met anderen aan een gezamenlijk doel en deelt je kennis, informatie en ideeën.
- Resultaatgericht: je richt je op het bereiken van een vooraf bepaald resultaat en vertaalt doelen in concrete afspraken.
- Omgevingsbewust: je houdt rekening met relevante externe ontwikkelingen en omstandigheden en vertaalt deze naar je eigen werkterrein.
- Reflectievermogen: je reflecteert op je eigen functioneren en het functioneren van de organisatie, en creëert nieuwe zienswijzen.
- Plannen en organiseren: je bepaalt een geschikte werkaanpak voor een gegeven doel of resultaat in activiteiten en regelt de uitvoering.
- Netwerken: je legt, onderhoudt en benut relaties en contacten, binnen en buiten de organisatie, om informatie en medewerking te verkrijgen.
De sollicitatieperiode voor 2025 is gesloten. Zodra de eerstvolgende sollicitatieperiode start, laten wij dit hier weten.
Zo solliciteer je
Je kunt alleen solliciteren via het digitale sollicitatiedossier binnen de vermelde sollicitatieperiode. Tijdens de sollicitatieperiode ga je via de knop ‘Solliciteren’ naar het portal van selectiebureau Leeuwendaal. Leeuwendaal is onze
samenwerkingspartner die een gedeelte van de selectieprocedure verzorgt. Leeuwendaal communiceert onder andere over de selectiebeslissingen en voert mede de selectiegesprekken. In de portal maak je een digitaal dossier aan dat bestaat uit:
- Een cognitieve capaciteitentest, om je denkniveau in kaart te brengen.
- Een persoonlijkheidsvragenlijst, waaruit blijkt hoever de gevraagde competenties ontwikkeld zijn, wat je kwaliteiten en talenten zijn en hoe je die kan ontwikkelen en inzetten in het traineeship.
- Een overzicht van je opleidingen en werkervaring.
- Open vragen over onder andere je motivatie en talenten.
Zodra je dossier volledig is, checkt Leeuwendaal of je aan de aanmeldingseisen voldoet en wordt op basis van je capaciteitentest bekeken of je over het gevraagde wo-denkniveau beschikt. Als dat in orde is, worden je talentgerichte vragen beoordeeld.
Selectiedag
Zodra je hebt gesolliciteerd, hoor je op tijd van ons of je wordt uitgenodigd voor de selectiedag. De exacte data van deze selectiedagen worden later bekendgemaakt. Tijdens de selectiedag voer je een selectiegesprek met iemand van het
Rijksvastgoedbedrijf en een selecteur van Leeuwendaal. Daarnaast doe je mee aan 2 groepsopdrachten, waarvan één in ieder geval een casus is.
In het gesprek gaan we in op jouw motivatie voor het traineeship, je kennis en vaardigheden en je affiniteit met de vastgoed- en maatschappelijke opgaven van het RVB (zoals energietransitie en duurzaamheid). Ook kijken we naar je competenties en of die aansluiten bij wat we als organisatie nodig hebben. Voor de groepsopdrachten werk je samen met andere kandidaten. Ter voorbereiding ontvang je vooraf meer praktische informatie.
De uitslag
In de eindbeoordeling worden de uitkomsten van je gesprek en de groepsopdrachten meegenomen. We streven ernaar om je uiterlijk eind juni te laten weten of je per 1 september 2026 gaat deelnemen aan het Rijksvastgoed Traineeship.
Niet geselecteerd?
Ben je niet geselecteerd voor het traineeship? Je mag meerdere jaren solliciteren, als je nog voldoet aan de aanmeldingseisen.
Heb je (inhoudelijke) vragen over het Rijksvastgoed Traineeship? Je kunt een mail sturen naar [email protected].
Wil je op de hoogte blijven van alle ontwikkelingen bij het Rijksvastgoedbedrijf en het Rijksvastgoed Traineeship? Volg ons op LinkedIn, Instagram of Facebook.
Interesse in het Rijksvastgoed Traineeship?
De sollicitatieperiode is gesloten. Wil je op de hoogte blijven van de ontwikkelingen rondom het Rijksvastgoed Traineeship? Meld je aan voor updates.